ПОЛОЖЕНИЕ

о Совете молодых педагогов

1. Общие положения

1.1. Совет молодых педагогов при Профсоюзной организации «Профессиональный союз работников образования и науки Луганской Народной Республики» (далее – Совет) создается в целях усиления работы организаций Профсоюза по мотивации профсоюзного членства среди молодёжи, содействия закреплению молодых специалистов в педагогических коллективах, росту профессионального мастерства и реализации социально-трудовых прав и интересов молодых преподавателей, учителей, воспитателей и педагогов дополнительного образования. 

1.2. Положение о Совете и состав Президиума Совета утверждаются Профсоюзной организацией «Профессиональный союз работников образования и науки Луганской Народной Республики» с учётом предложений городских и районных профсоюзных организаций, первичных профсоюзных организаций с правами районных.

1.3. В рамках социального партнерства мероприятия, реализуемые Советом молодых педагогов осуществляются Профсоюзной организацией «Профессиональный союз работников образования и науки Луганской Народной Республики» совместно с Министерством образования и науки Луганской Народной Республики и ГУ ЛНР «Научно-методический центр развития образования Луганской Народной Республики».

2. Цели и задачи Совета

2.1. Основными целями  Совета являются:

• содействие выборным органам Профсоюза, городским, районным профсоюзным организациям, первичным профсоюзным организациям с правами районных в разработке и реализации молодёжной политики Профсоюза; 
• создание условий для активного вовлечения молодых педагогов в Профсоюз и их участия в деятельности первичных и местных профсоюзных организаций;
• активное вовлечение молодых педагогов в работу профсоюзных организаций;
• оказание содействия молодым педагогам в повышении их квалификации и компетентности, росту профессионализма;
• обобщение и распространение среди молодых педагогов передового педагогического опыта, оказание им методической помощи;
• подготовка предложений по усилению защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов молодых педагогов.

2.2. Основными  задачами  деятельности Совета являются:

       – развитие у молодых педагогов мотивации к вступлению в Профсоюз и включению в работу по направлениям профсоюзной деятельности;

       – формирование кадрового резерва и продвижение его в состав выборных коллегиальных профсоюзных органов организаций Профсоюза;

       – формирование и развитие корпоративной и профессиональной культуры молодых специалистов сферы образования;

       – содействие обеспечению достойных условий труда, жизни и организации досуга молодых специалистов сферы образования;

       – содействие эффективной организации молодежного движения среди молодых специалистов сферы образования на местах;

       – содействие реализации общественно полезных (в том числе научных и образовательных) молодежных инициатив;

       – содействие профессиональному росту молодёжи, закреплению молодых кадров в сфере образования и обеспечению развития её кадрового потенциала;

       – содействие развитию инновационной деятельности молодых специалистов сферы образования.

3. Основные направления деятельности Совета

3.1. Деятельность Совета осуществляется по следующим основным направлениям:

- участие в разработке и содействие реализации комплекса мер по повышению социального статуса молодого педагога и престижа педагогической профессии;

 – участие в экспертизе проектов законодательных и иных нормативных правовых актов, регулирующих социально-трудовые отношения и интересы молодых педагогов, разработка предложений по внесению в них изменений и дополнений;

– разработка и внесение в руководящие органы Профсоюза предложений по определению и реализации основных направлений молодежной политики Профсоюза, а также предложений, направленных на решение социально - трудовых и профессиональных проблем молодых педагогов и содействие их реализации;

– участие в разработке стратегии социальной и правовой поддержки молодых педагогов;

– анализ и обобщение результатов деятельности городских и районных советов молодых педагогов по вопросам, связанным с разработкой и выполнением плана работы Совета, программ и мероприятий в области молодежной политики Профсоюза; 

– изучение и распространение успешного опыта и достижений молодых педагогов, объединений молодых специалистов в сфере образования в Луганской Народной Республике;

– разработка программ и проведение мероприятий, направленных на повышение уровня профессиональных компетенций молодых педагогов;

– участие в разработке проектов отраслевых соглашений и коллективных договоров образовательных организаций в части реализации молодёжной политики;

– участие в организации выездных семинаров по мотивации профсоюзного членства среди молодых педагогов и мероприятий по укреплению корпоративной солидарности молодых педагогов;

- внесение в руководящие органы Профсоюза предложений по проведению акций в защиту прав работников образования, участие в их подготовке и проведении.

4. Состав, структура и регламент работы Совета

 4.1. Совет формируется посредством прямого делегирования по одному представителю от каждой межрегиональной и региональной организации Профсоюза (решением комитета (совета) сроком на 2 года.

4.2. В состав Совета делегируются молодые педагоги - члены Профсоюза в возрасте до 35 лет из числа профсоюзного актива.

4.3. Досрочное прекращение полномочий члена Совета может быть осуществлено постановлением городской, районной профсоюзной организации, первичной профсоюзной организации с правами районной по согласованию с Президиумом Совета.

4.4. Заседания Совета могут проводиться в очной и / или дистанционной форме не реже 1 раза в 2 года. Заседания Совета считаются правомочными при участии в них более половины членов Совета. Решения Совета принимаются большинством голосов участников заседания при наличии кворума.

4.5. Из Состава Совета формируется Президиум Совета в количестве 15 человек.

Состав Президиума Совета утверждается постановлением Профсоюзной организации «Профессиональный союз работников образования и науки Луганской Народной Республики» с учётом мнений председателей городских, районных профсоюзных организаций, первичных профсоюзных организаций с правами районных.

Заседания Президиума Совета проводятся регулярно в очной и / или дистанционной форме, но не реже 1 раза в полугодие. Заседания Президиума Совета считаются правомочными при участии в них более половины членов Президиума Совета. Решения Президиума Совета принимаются большинством голосов участников заседания при наличии кворума.

4.6. Президиум Совета формирует ежегодный план работы, обобщает опыт деятельности советов молодых педагогов городских, районных профсоюзных организаций, первичных профсоюзных организаций с правами районных, избирает из своего состава председателя сроком на 2 года.

         5. Организация работы Совета

5.1.Организационно-методическое сопровождение деятельности Совета  и его Президиума осуществляется главным специалистом по внутрисоюзной работе  аппарата Профсоюзной организации «Профессиональный союз работников образования и науки Луганской Народной Республики».

Основные мероприятия Совета, включаются в планы работы Профсоюзной организации «Профессиональный союз работников образования и науки Луганской Народной Республики».